A multinacional Danone está a a recrutar em território nacional e procura profissionais que falem a língua portuguesa noutros países.
Para mais informações consultar a página do Linkedin da empresa:
Ofertas âmbito nacional: Link.
Ofertas em aberto em contexto internacional: Link.
A Vodafone procura colaboradores para área de vendes e gestão de contas. Consulte mais informações no site da empresa.
A NOS encontra-se com vagas em aberto nas áreas de auditoria de processos, pesquisa de mercado, análise de negócios e gestão de contas.
A empresa também está a recepcionar candidaturas para o NOS Alfa, programa para alunos finalistas com formação nas áreas de Engenharia, TIs, Gestão, Economia, Ciências Exatas. O Programa tem início em Outubro de 2017.
Para mais informações, aceder directamente ao Link da empresa
Estão a decorrer até ao final do mês as candidaturas a uma nova edição do Programa Trainee CTT, programa com a duração de 18 meses, dirigido aos jovens recém-licenciados com idades até aos 25 anos e com formação nas áreas de gestão, economia, engenharia e informática.
Esta 3ª edição do programa, arrancará em setembro de 2017 e terminará em fevereiro de 2019. Os recém-licenciados escolhidos vão ter oportunidade de passar por três áreas diferentes de negócio da empresa e terão o acompanhamento de um mentor e de um tutor.
Os interessados em participar podem apresentar a sua candidatura através do site dos CTT: http://www.ctt.pt/home/trainee.html
No próximo dia 24 de Fevereiro irá decorrer a Conferência Nacional Emprego Jovem, iniciativa organizada pela FORUM Estudante e que conta com a parceria da Universidade Atlântica, entre outras entidades, no Centro de Congressos do Taguspark.
Todos os interessados deverão realizar a inscrição através do seguinte link: https://goo.gl/forms/Lb1Kehh6GBa83P8R2
Estão abertas as candidaturas ao Programa de Estágios MAAT para jovens entre os 18 e os 25 anos, estudantes do ensino superior universitário (licenciatura, mestrado, pós-graduação) nas áreas de CIÊNCIAS (Ambiente, Eletricidade, Eletrónica, Energia, Física e Química) ou ARTES (Arquitetura, Arte Multimédia, Artes Plásticas, Ciências da Arte e do Património, Comunicação Cultural, Estudos Artísticos, História da Arte, Museologia, Produção e Gestão Cultural) ou RELAÇÕES PÚBLICAS (Relações Públicas, Comunicação).
Os candidatos interessados deverão efetuar a sua inscrição online: https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSezq1C2fUo67VomHYxfXzN0f3WWHzW5Hsyqp5o1oMtWD6lRNA/viewform
e para mais informações consultar: http://fjuventude.pt/pt/destaques/1346/21-pe-maat—programa-de-estagios-do-maat—museu-de-arte-arquitetura-e-tecnologia.aspx
Está lançada a 25ª edição do PEJENE – Programa de Estágios de Jovens Estudantes do Ensino Superior nas Empresas, promovido pela Fundação da Juventude.
O PEJENE enquadra-se num dos vetores estratégicos de atuação da Fundação da Juventude – Emprego e Empreendedorismo – sendo um forte contributo para ultrapassar o obstáculo da falta de experiência e de curricula dos jovens alunos e da pouca preparação para o mundo do trabalho. Este programa tem vindo a responder, desde 1993, às necessidades dos jovens que se encontram a finalizar o ensino superior, permitindo desempenhar tarefas de caráter profissional, e aumentar os seus conhecimentos em ambiente real de trabalho.
Os estágios da 25ª edição realizam-se entre Julho e Setembro. Para mais informações consulte o link: www.fjuventude.pt/pejene2017
A Operação Nariz Vermelho procura para a zona de Lisboa, Recrutador de Sorrisos para integrar o Projeto Face to Face de Março a Junho de 201
Face to Face é um método de angariação de fundos através da abordagem na rua, com o intuito de divulgar o nosso trabalho e, simultaneamente, convidar o público a contribuir para a causa de forma regular.
Queremos pessoas motivadas, com espírito de equipa e compromisso com a nossa causa que nos ajudem a espalhar alegria e angariar novos doadores de sorrisos!
Localidade: Lisboa
Duração do Projeto: Março a Junho de 2017
Horário: Segunda a Sexta-feira das 14h00 às 18h30
O que é o Projeto Face to Face?
Face to Face é um método de angariação de fundos através da abordagem na rua, com o intuito de divulgar o nosso trabalho e, simultaneamente, convidar o público a contribuir para a causa de forma regular.
Quais são as funções do Recrutador de Sorrisos?
– Abordagem de pessoas na rua e outros espaços autorizados com o objetivo de divulgar o trabalho da Operação Nariz Vermelho, angariar Doadores de Sorrisos e novos contactos de pessoas interessadas na causa da ONV;
– Preenchimento de fichas de inscrição, registo de novos contactos e esclarecimento de dúvidas sobre o trabalho da ONV;
– Trabalho em equipa.
O que esperamos de um Recrutador de Sorrisos:
– Concordância com a missão da ONV e compromisso com as causas sociais;
– Facilidade de comunicação, fluência verbal;
– Gosto pelo trabalho em equipa e capacidade de relacionamento interpessoal;
– Capacidade de assumir a responsabilidade;
– Disponibilidade para o horário mencionado;
– Idade mínima de 18 anos;
– Assiduidade e pontualidade;
– Boa disposição e ter sempre um sorriso: nós receitamos alegria!
Para saber mais clique aqui.
Se estiver interessado/a em participar neste projeto, por favor preencha o seu Formulário de Candidatura aqui e envie o seu Curriculum Vitae para o e-mail catarina.pereira@narizvermelho.pt
*AVISO: As candidaturas terão resposta a partir do dia 01 de Fevereiro.
Divulga-se a realização de uma competição de cinema, para estudantes, com vista à produção de curtas-metragens que incidam sobre as experiências de vida dos estudantes matriculados nas instituições de ensino superior reconhecidas, em toda a Europa.
O objetivo do projeto é reunir filmes inovadores, divertidos e originais, que mostrem aos potenciais estudantes o que a Europa oferece e os incentivem a escolher a Europa para o prosseguimento da vida estudantil.
As candidaturas dos estudantes poderão ser efetuadas entre 9 de janeiro e 10 de fevereiro de 2017.
Informação adicional poderá ser consultada em: Study in Europe project e Study in Europe website.
O Banco Santander Totta e a Fundação da Juventude promovem o Santander Jovem – Programa de Estágios nas PME’s, através do qual são atribuídas 200 bolsas de estágio para Licenciados e Mestres, há menos de 2 anos, nas PME’s durante 3 meses.
Este programa de estágios enquadra-se num dos vetores estratégicos de atuação da Fundação da Juventude – Emprego e Empreendedorismo – sendo um forte contributo facilitar o acesso ao primeiro emprego de diplomados do Ensino Superior e também por dotar as PME´s de novos talentos recém-formados.
Com este Programa, os recém-diplomados complementam a sua formação, colocando em prática, em ambiente empresarial, os conhecimentos adquiridos ao longo da sua formação académica.
Os estágios Santander Jovem têm a duração de 3 meses, e para além da experiência proporcionada aos estagiários, estes recebem ainda uma bolsa mensal no valor de 550€ e beneficiam de um Seguro de Acidentes Pessoais.
As candidaturas aos estágios decorrem por via eletrónica no seguinte endereço www.fjuventude.pt/pmejovem
